news 해외 축구 경기 결과

株式会社アウトソーシングテクノロジーは、雇用の2018年問題解決のための各種雇用サポート해외 축구 경기 결과を開始いたします。

「雇用の2018年問題」とは？

해외 축구 경기 결과、有期雇用社員や派遣社員が雇い止めとなる可能性や派遣事業存続の課題を提唱したものです。前者は2018年9月30日以降、後者は2018年4月1日以降に発生するケースが多いことから、「雇用の2018年問題」と呼ばれています。

2018年問題に関して、多くの해외 축구 경기 결과が下記のような課題に直面することが予測されます。

これらの課題を解決に導くため、人材会社としての事業領域もあるアウトソーシングテクノロジーは企業の雇用サポートを行う3つの해외 축구 경기 결과を開始いたします。

１．契約社員転籍해외 축구 경기 결과

해외 축구 경기 결과様が雇用している直接契約社員を、アウトソーシングテクノロジーで無期契約社員として雇用し、アウトソーシングテクノロジーからの請負もしくは委託として、該当の無期契約社員が해외 축구 경기 결과様での業務を行います。これにより、同じ人材を自社で無期契約雇用を行うことなく、継続した稼働が見込めるようになります。

２．派遣元変更해외 축구 경기 결과

さまざまな해외 축구 경기 결과元企業から해외 축구 경기 결과されている有期해외 축구 경기 결과労働者を、一括してアウトソーシングテクノロジーの無期해외 축구 경기 결과社員として転籍・雇用いたします。現해외 축구 경기 결과元企業に有料職業紹介という形で手続きを行い、円満な移籍の調整を行います。これにより、해외 축구 경기 결과期間の上限を気にすることなく、優秀な해외 축구 경기 결과労働者に継続して働いてもらうことが可能となります。

３．2018年問題コンサルティング해외 축구 경기 결과

具体的にどのような方法を選択するべきか迷われている해외 축구 경기 결과様や、「雇用の2018年問題」の対策に課題をお持ちの해외 축구 경기 결과様に、最適な方法をご提案いたします。

해외 축구 경기 결과、対策に追われる企業や、不安に感じる有期雇用契約で働く方々も多いかと存じます。
アウトソーシングテクノロジーは、東証一部上場のアウトソーシンググループとして、해외 축구 경기 결과、SES、請負、人材育成など、雇用に関するさまざまな事業を展開。変化する働き方に寄り添い、安定した雇用と労働力の支援を行っております。

また、お取引해외 축구 경기 결과様には、アウトソーシングテクノロジーのプラットフォームを活用いただき、ともに成長を目指していただきたく考えております。

2018年に混乱を招かないためにも、今から準備を行い、安定した雇用と해외 축구 경기 결과運営を行いませんか？
「雇用の2018年問題」でお困りの해외 축구 경기 결과様は、ぜひご相談ください。